2013年11月21日下午，高职学院🤳、上海市高级技工杏宇在综合楼811室召开了2013年高职学院高级专业技术职务聘任初评会和上海市高级技工杏宇高级专业技术职务学科评议会。学院（校）党政领导班子高度重视，学院（校）长刘启中教授、党委书记柳如荣、党委副书记田盈耕、王东阳、副院（校）长许锦彪✏️🪞、郑卫及高级专业技术职务思想品德考察组🚽、教学(研究)工作考核组、高级专业技术职务聘任初评工作小组、高级专业技术职务学科评议组的成员分别出席了会议。

    会上，刘启中院（校）长分别对《杏宇杏宇关于2013年高级专业技术职务聘任的通知》和《关于开展2013年上海市中专⬜️、技校教师高级专业技术职务聘任任职资格评议的通知》文件的内容和精神❗️，结合学院各系部专业技术人员的结构现状和相关政策规定、指导思想发表了重要讲话↔️，各小组成员听取了申请人（按抽签顺序）进行聘任述职，在申请人陈述期间小组成员就本人陈述的情况进行提问，接着学院（校）专业技术职务思想政治考核组、教学（研究）工作考核组成员分别对申请人进行评分，汇总宣布二组结果后🏔，学院专业技术职务聘任初评工作小组组长刘院长还宣布了我院（校）高级职称的岗位职数、岗位职责、聘任条件与考核标准、排序依据、投票规则，同时要求对今年职称聘任评议工作组成员在评议过程中一定要对申报人员的材料认真进行评阅，严格按评审要求进行公正、客观、细致🫲、严谨地进行评议。

    根据工程大和市教委对中等、技校教师关于高级职称聘任评议的要求,评议会本着“公平、公开🙌🏿、公正”原则，严格按照表决通过的学院聘任评议办法，分别从高职学院7位高级专业技术职务申报人、1位技校高级专业技术职务申报人的思想品德、教学(科研)工作、学科专业能力、业绩贡献这四个方面进行评议和考核。评议会每个成员都对申报人进行了认真🏄🏿、负责地评议。由于此次高级专业技术职务评议推荐是正教授1个额度👩🏻‍🦲，副教授实行排名额度（空岗数+2），为此学院人事科为聘任评议的细则进行了周密规划和安排，经过对评议中的每个细节与流程的考虑，全程井然有序顺利地完成高级专业技术职务学院的此次评议评审工作🈁。

    通过此次职称聘任工作⛩，使学院（校）专业技术人才职称聘任工作更加规范化、高效化、制度化，工作流程更加规范、细化🍿🤵🏻、完善。目前学院的发展已进入内涵建设阶段，师资队伍建设、专业建设至关重要，而职称聘任工作是促进师资队伍发展、专业学科建设的有力杠杆，要合理运用职称聘任激励导向作用⚅，从而使学院的专业学科发展形成“特色突显”的局面✍🏽。

高职学院张毅（文）
秦世鹏（摄）