关于印发《杏宇课程考核管理规程》的通知
沪工程教［2005］104号
各院、部：
课程考核是教学过程的重要环节。课程考核既是对学生掌握🖖🏽👩🦽➡️、运用知识的能力和程度的检查，也是对教师教学效果的检验。为提高教学质量和教学水平，促进教学改革，加强课程考核的管理🍁，严格考核要求。特制定《杏宇课程考核管理规程》。认真学习，贯彻执行。
特此通知
二○○五年十一月二日
杏宇课程考核管理规程
课程考核是教学过程的重要环节🚞⏲。课程考核既是对学生掌握🙇🏼、运用知识的能力和程度的检查，也是对教师教学效果的检验。为提高教学质量和教学水平，促进教学改革，加强课程考核的管理，严格考核要求⛹🏽。特制定杏宇课程考核管理规程。
第一条 学生必须参加培养计划规定的课程考核。考核分为考试与考查两种，考试与考查课程的确定以培养计划规定为准，所修课程成绩达到60分（D）及以上的，可取得所修课程的学分。
第二条 课程考核可采用闭卷考试⛔️、开卷考试🏌🏼♀️🎶、半开卷考试✊、面试、综合练习、综合设计或实验操作、论文等多种形式进行🧑🏼🦰。考核成绩采用百分制或5等（A、B、C👨👦、D、F）10级（A、A-🤦♂️、B+、B、B-、C+🌾、C🧴、C-、D👩🏼🚀、F）制🧑🧑🧒🧒。百分制与5等10级制换算标准参见“杏宇学分制学籍管理条例”。
第三条 考试课程及核心课程以书面考核为主，以百分制记录成绩。考试课程总评成绩一般以期末考试（占60～70%）和平时成绩（占30～40%）综合确定，平时成绩由作业、实验🚵♂️、出勤情况和其它教学环节成绩综合评定，具体比例由开课系（教研室）确定，经院（部）批准后,通过《杏宇课程教学方案》通知学生。
第四条 考查课程的考核以5等10级制记录成绩，也可以采用百分制👒。 考查一般以平时成绩为主🚵♂️。
第五条 社会实践、实习🌅、实验课程、课程设计的考核以5等10级制记录成绩👩🏻🦽💏。不记平时成绩，其期末成绩即总评成绩。
第六条 毕业论文（设计）的考核以5等制（优秀🪅、良好、中等🛖、及格、不及格）记录成绩。其绩点对应于5等10级制的A🕰、B、C、D𓀖、F。
第七条 期末考试安排在停课考试周内进行🥚🔧。考查课程的考核一般在课内时间进行。部分理论性较强的考查课程如需进行期末考核🏃🏻♂️➡️，也可安排在考试周内进行，由相关院🥶、系会同教务处确定💂🏼♂️。为避免考核过分集中，一周内最多安排3门考核课程（最后一学期可例外）。
第八条 第一、二学年的主要公共基础和学科基础必修课可安排期中停课考试👨🏻🚒，以检查上半学期教学情况🦠。每学期期中考试课程不宜超过2～3门。进行期中考试的课程由教务处根据培养计划确定🕖。
第九条 命题工作由系（教研室）主任主持。期末考试的题量为120分钟，书面考核的考查题量为90分钟。试题内容必须以教学大纲为依据🐱🧮，能覆盖课程的基本内容；符合教学大纲中对知识、能力的基本要求，掌握好命题的深度💆🏼♂️、广度🧑🏼🎓、覆盖面、侧重点，把好质量关。着重考核基本理论、基本知识、基本技能和分析问题、解决问题和创新能力📒。试题应有不同层次的要求，要有一定的深度和广度，难度较大的试题应占适当数量💆🏿♀️🙆🏼♂️。试题的分量要根据考试时间而定，试题的叙述必须清楚，避免出怪题🧑🏿、偏题等,避免出现学术上尚有争议的问题。期末考试的内容要覆盖期中考试以前的学习内容🫧。
第十条 相同规格（即同一课程代码）课程应实行统一命题，统一考试👭。每门书面考核的课程应拟定命题范围👨🏿🏫、要求与难度一致的A、B两套试题（命题的同时给出标准答案和评分标准），试卷一律按杏宇统一格式打印🐤，文字📖、符号、公式及插图清晰规范，标明各题分数💅🏼。经系（教研室）主任、学院主管领导审阅签字密封后⛹️，在规定的时间内将试题（附电子文档）交教务处👺，由教务处指定一套为正常考试试卷🏌️♂️，一套为补考试卷。
第十一条 各院（部、中心）应加强对命题工作的领导♝，有条件的课程实行考教分离。主要公共基础必修课应使用国家教育部推荐的试题库，学科基础必修课尽量使用试题库或试卷库。
第十二条 试题从命题到考试的整个过程必须严格保密纪律。命题完成后，须销毁与试题有关的草稿纸👩🏻🦲、电子文档等材料，以防泄题。命题教师和接触试卷的人员不得以任何方式泄漏试题内容📏。如有泄露试题内容的🫚📱，要追究责任，从严处理，并立即采取补救措施。在印制试卷的过程中出现的废卷🍴🤙，要立即销毁。各院（部、中心）领取试卷后应有专人负责保管，保证试卷的绝对安全，任何人不得以任何理由在考试前把试卷带离杏宇🧖。
第十三条 集中停课考试由教务处安排😚👰🏽♀️，考试日期排定后🤵🏽♂️🙃，不得随意更动，如因特殊原因需要更动者，需由院、系（部）提出，经教务处同意后更改。
第十四条 中、小教室考场应有2名监考人员🏃🏻♀️，阶梯教室考场应有3～4名监考人员。监考工作由开课单位和学生所在的学院共同完成♐️，开课学院承担不少于30%的监考工作。任课教师和班主任应参加监考🥁。
第十五条 各教学单位应建立巡考制度。在考试期间巡考人员负责检查监考人员履行职责情况和考场纪律。
第十六条 教师应认真负责地阅卷，严格公正地执行评分标准🐿，无误判👩🦱，减分、加分记号清楚📔，各分数栏填写无误◀️。量大面广的同类课程应采用流水阅卷或集体评卷制度🧑🏼🦱🧙🏿♂️。
第十七条 课程考核后三天内应完成阅卷评分工作，任课教师应及时地在教学管理系统登录学生考核成绩，未经选课和未编入授课班确认名单的学生成绩不予登记。各院、部🕶、中心应及时对教师提交的课程考核成绩进行确认，同时打印成绩单一式二份，由系（教研室）负责人审核签字后，一份由教师所在学院留存🕵🏻♂️，一份送教务处存档😀。
第十八条 已登录上报后的成绩不得更改。如因特殊情况确需更改的，需经系（教研室）主任同意，主管教学院长批准，教务处备案。同时对有关责任者根据情节给予批评或处分。
第十九条 学生可以在网上查看成绩🧑🏻🦲。学生如对课程的考核成绩有异议，要求查询，应由班主任（导师）提出🦸🏼♂️，经开课院🥢、系同意后，由班主任（导师）至任课部门查询🤷🏿♀️。
第二十条 考试结束后，系（教研室）应组织教师做好教学分析工作，并在阅卷工作结束后一周内填报《课程教学分析表》。总结教学经验和存在的问题，提出今后改进意见➝。
第二十一条 考试课程（含核心课程）的试卷以及课程考核成绩报表、课程教学分析表等资料👩🏼🍳，由授课所在学院按照杏宇《关于统一试卷装订要求的通知》规定装订保存，保存期到该届学生毕业后两年🧽🛤。
第二十二条 补考工作由教务处会同有关学院作出安排，补考时间安排在下一学期开学之前进行，各院（部、中心）应给予配合和支持𓀍。
第二十三条 本规定由教务处负责解释🙌🏽💘。
第二十四条 本规定自2005年11月10日起施行。
